Übergeordnetes Ziel:
Ziel der Mitarbeiter*innenwoche ist es, die Teilnehmer*innen mit Strategien und Werkzeugen auszustatten, um ihre individuellen Nachhaltigkeitsziele, Projekte oder Herausforderungen durch Wissensinput, interaktive Workshops, beratende Unterstützung und den Austausch mit anderen Kolleg*innen umzusetzen.
Lernziele:
1. Fördertechniken und Methoden zur Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien
2. Förderung des Austauschs zwischen Teilnehmer*innen, die vor ähnlichen Herausforderungen stehen
3. Anwendung des Gelernten auf einzelne Projekte
Ein Rahmenprogramm, das Vernetzung und kulturelles Engagement fördert, ergänzt das akademische Programm.
- Kursleiter*in: Marika Blell
- Kursleiter*in: Emily Quirmbach
- Kursleiter*in: Jona Marie Thiere